2020年8月13日 星期四

勞動事件法通過後,對企業經營的重大衝擊,將面臨的勞資地雷有哪些?_081409539

。宅�婼邿洎袕]好事功果。 至第三日,只見這殷天錫騎著一匹攛行的馬,將引閒漢三二十人,手執彈弓、川弩、吹筒、氣球、拈竿、樂器,城外遊玩了一遭,帶五七分酒,佯醉假顛,逕來到柴皇城宅前,勒住馬,叫�堶捱獀a的人出來說話。柴進聽得說,掛著一身孝服,慌忙出來答應。那殷天錫在馬上問道:「你是他家甚麼人?」柴進答道:「小可是柴皇城親侄柴進。」殷天錫道:「前日我分付道,教他家搬出屋去,如何不依我言語?」柴進道


董事長/總經理/人資財務主管 您好:

誠摯邀請您參加〝因應勞動事件法的講座〞或是代為轉給 貴公司負責人。

這絕對是一場價值超過百萬的講座課程,請不要錯過!




【講座主題】『勞動事件法』通過後,企業該如何因應及對策解析 ? !

講 師:董峰豪 老師-金豐集團董事長、中華兩岸勞資法務顧問協會名譽會長

著 作:《兩岸企業勞資管理的5 把金鑰》、《勞工退休金新制完全解析》 、《老闆最容易犯的人資管理錯誤決策》



※本課程將帶您了解『勞動事件法通過』後,對企業經營的重大衝擊、將面臨的勞資地雷有哪些:

所有的人都可以跟公司提出勞資爭議:企業員工、技術工、建教生,甚至連「求職者」都可以

★【舉證責任在於雇主】勞資爭議過程中,勞工說了算且完全不須負舉證責任,企業要如何建立與保存強而有力的證據?

★【工資認定爭議】您對法定的工資V.S非工資定義是否清楚?公司發的薪資,勞工認為是工資,公司若無法舉證非工資的部分,

 全部都要計入工資,將影響企業後續勞保費、健保費、退休金以及職災補償金計算。

★【勞動條件爭議】工時、加班、補休...程序的合法性及注意事項?員工打卡的所有時間如果企業無法舉證,

 將全部算入工作時間,企業將面臨高額加班費求償及違法罰款。

(講座結束後,顧問師還可免費至貴公司諮詢服務一小時,以解決您更多的勞資疑問。)






*主辦單位:金豐國際法律事務所、金豐企業管理顧問股份有限公司

*講座時間:
2020/08/20 (星期四) 下午13:30~17:00、2020/09/08 (星期二) 下午13:30~17:00

*講座地點:台中市西屯區安和路129號16樓(珍珊廳 福華大飯店)台北市中山區植福路8號3樓(典華飯店3樓璀廳)

*課程費用:2,000元/人,2020/08/19(星期三)前報名,優惠
1,000元/人

(報名費用含講義及下午茶,報名後請三日內完成繳費)

匯款資訊如下:

  玉山銀行-北高雄分行

  帳號:0347-440-029556

  戶名:金豐企業管理顧問股份有限公司


線上報名網址連結: https://reurl.cc/GVRGXy?1927238

或是將圖檔下載,填寫報名表格後 傳真至:o2-22566o51



注意事項:

1. 如講座日期或地點有異動,以當月公司公告為準。

2. 依報到順序劃指定座位,同伴需同坐請同時到達,入座後恕不接受換位。

3. 提醒您會議廳空調強,建議您攜帶外套入場。

4. 防疫期間請務必攜帶口罩。



講座報名專線:
(o2)7729-425o

講座報名傳真:
(o2)2256-6o51

聯絡人:黃小姐






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